Esta es la propuesta presentada por la Municipalidad de Rawson en el marco de las negociaciones en la subsecretaría de Trabajo de la Provincia de San Juan.

Teniendo en cuenta la gran cantidad de empleados municipales que están trabajando y no tienen sus correspondientes niveles , de acuerdo a la función que vienen desempeñando y que necesitan dignificar su tarea, que ni siquiera hay un organigrama presentado por dicha Municipalidad, que tampoco han tenido en cuenta la propuesta presentada por el SUOEM y que cuenta con el aval de la mayoría de los empleados para ir recategorizandolos y quedar al día en forma paulatina.

Esta propuesta oficial es considerada poco seria y no cubre las mínimas expectativas.